*** تم اختياره ضمن القائمة المختصرة لكتاب الأعمال لعام 2020 من Financial Times وMcKinsey ***

حان الوقت للقيام بالأمور بطريقة مختلفة.

ثق بفريقك. كن صادقًا تمامًا. ولا تحاول أبدًا إرضاء رئيسك في العمل.

هذه بعض القواعد الأساسية إذا كنت تعمل في نتفليكس. وهي جزء من تجربة ثقافية فريدة تشرح كيف تحولت الشركة بسرعة البرق من خدمة طلب أقراص الفيديو الرقمية بالبريد إلى قوة عظمى في مجال البث المباشر - مع 190 مليون مشترك متحمس وقيمة سوقية تنافس أمثال ديزني.

أخيرًا، يشاركنا ريد هاستينجز، رئيس مجلس إدارة شركة نتفليكس ومديرها التنفيذي، الأسرار التي أحدثت ثورة في صناعتي الترفيه والتكنولوجيا. وسوف يستكشف مع أستاذة كلية إدارة الأعمال في إنسياد إيرين ماير، فلسفته القيادية ــ التي تبدأ برفض المعتقدات المقبولة التي تعمل بموجبها أغلب الشركات ــ وكيف تتجلى هذه الفلسفة في الممارسة العملية في نتفليكس.

من الإجازات غير المحدودة إلى إلغاء الموافقات، تقدم Netflix طريقة مختلفة تمامًا لإدارة أي منظمة، وهي طريقة أكثر انسجامًا مع عالم سريع التغير. بالنسبة لأي شخص مهتم بالإبداع والإنتاجية والابتكار، فإن ثقافة Netflix هي شيء قريب من الكأس المقدسة. سيجعل هذا الكتاب هذه الثقافة، ومنشئها، في متناول الجميع لأول مرة.